La Oficina de Calidad y Acreditación Universitaria fue creada mediante Res. de Consejo Universitario N°17-2055-UNSM/CU-R el 02 de junio del 2005, con el objetivo de desarrollar y mantener un órgano técnico de asesoramiento que brinde un sistema integral de apoyo a los proceso de mejora continua de la calidad de las unidades académicas y administrativas, bajo la perspectiva de a acreditación de nuestra universidad.
Somos un órgano de línea, dependiente del Rectorado (art. 95 y 98 del Estatuto de la UNSM-T) que ejerce autoridad jerárquica sobre las unidades técnicas de la oficina, y funcionamiento sobre los comités internos y las comisiones de autoevaluación de las diferentes carreras profesionales de la UNSM-T, y de la Escuela de Posgrado.
Somos responsables de planificar, dirigir, coordinar, supervisar y evaluar el cumplimiento de las políticas y directivas del Sistema de Gestión de la Calidad, así como diseñar y evaluar políticas y estrategias eficaces para el mejoramientos continuo de la calidad educativa institucional.
Reunión
Reunión
Reunión
Reunión
Diseñar, Implementar y Dirigir el Sistema de Evaluación de la Calidad de la UNSM-T, fomentando en la comunidad universitaria una cultura de evaluación, planeación e innovación para la mejora continua; así como proponer y promover la implementación del Sistema de Gestión de la Calidad y creación de espacios de reflexión y difusión de buenas prácticas que fortalezcan estos sistemas.
Ser una Dirección que contribuye eficazmente al logro de los objetivos de la UNSM-T, así como, referente de asesoría y orientación para la implementación y desarrollo de los sistemas de calidad, que conduzcan a la evaluación, mejora continua y acreditación universitaria.
OBJETIVO GENERAL:
Desarrollar y mantener un órgano técnico de asesoramiento que brinde un sistema integral de apoyo a los procesos de mejora continua de la calidad a la unidades académicas y administrativas y gestión institucional, bajo la perspectiva de una futura acreditación de toda nuestra universidad; promoviendo las actividades de autoevaluación y planes de mejora que sean necesarios.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
